Opisyal na inanunsyo ng NanoVita Labs ang paglulunsad ng NANA token sa BSC
Ayon sa ChainCatcher, ang NanoVita Labs, isang crypto-native DeSci protocol na pinagsasama ang nanotechnology, AI-driven biological intelligence, at tunay na health data, ay opisyal na inanunsiyo na ang kanilang native research governance token na NANA ay inilunsad na sa Binance Smart Chain (BSC) at ngayon ay maaaring i-trade sa PancakeSwap.
Ayon sa ulat, ang NANA token ay nagsisilbing pangunahing insentibo at governance layer sa loob ng NanoVita ecosystem, na pumapagana ng on-chain research participation, staking, desisyon ng komunidad, at iba pang mga function, at ito ang mahalagang suporta sa aktwal na halaga ng ecosystem.
Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.
Baka magustuhan mo rin
Ipinapahayag na balak ng Colgate (CL.US) na ibenta ang ilang personal care brands, na may kabuuang halaga na maaaring lumampas sa 1.1 billions USD.
Ayon sa mga taong may kaalaman, ang Colgate ay kasalukuyang nag-e-explore ng pagbebenta ng ilan sa mga mass market na personal care brands nito. Sa kasalukuyan, plano lamang ng kumpanya na ibenta ang ilang piling brands sa personal care business, na ang kabuuang halaga ng benta ay maaaring umabot ng mahigit 1 billion dollars.
Nagbigay muli ng malaking bonus ang storage giant: Micron nagbigay ng pinakamataas na 68 buwan na bonus
Inanunsyo ng Micron Technology ang rekord na gantimpala para sa mga empleyado sa Taiwan, mula 35 hanggang 68 buwan ng sahod, na may pinakamababang cash compensation na 1.7 milyon New Taiwan Dollar. Gayunpaman, tinanggihan ng Taoyuan Union, na kumakatawan sa dalawang-ikatlong bahagi ng mga empleyado, ang alok at iginiit na maisama ang 15% ng operating profit sa pamamahagi ng bonus, pati na rin ang patuloy na banta ng strike.
Mga presyo ng crypto
Higit pa
