Ang OI/market cap ratio ng SAGA contract ay umakyat sa 2.48, tumaas ng mahigit 43% ang contract OI sa loob ng 24 oras
BlockBeats balita, noong Mayo 26, ayon sa datos ng Coinglass, hanggang 14:13, Mayo 26 (GMT+8), ang kabuuang open interest ng SAGA kontrata sa buong network ay humigit-kumulang 21.72 milyong US dollar, at ang circulating market cap ay nasa bandang 8.77 milyong US dollar, ang OI/market cap ratio ay tumaas sa halos 2.48.
Sa nakaraang 24 oras, ang OI ng SAGA kontrata ay tumaas ng humigit-kumulang 43.1%, at ang presyo ng token ay tumaas ng humigit-kumulang 10.6%. Sa kasalukuyan, ang weighted funding rate ay nasa roughly +0.0074%, na nasa isang medyo mild na antas.
Ipinapakita ng istrukturang ito na ang mga SAGA derivatives na posisyon ay masikip kumpara sa spot market cap, kaya tumataas ang short-term volatility risk. Tandaan na ang mataas na OI/market cap ay hindi nangangahulugang isang panig lang ang bullish o bearish, maaari rin itong magdulot ng matinding liquidation sa parehong panig.
Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.
Baka magustuhan mo rin
Ipinapahayag na balak ng Colgate (CL.US) na ibenta ang ilang personal care brands, na may kabuuang halaga na maaaring lumampas sa 1.1 billions USD.
Ayon sa mga taong may kaalaman, ang Colgate ay kasalukuyang nag-e-explore ng pagbebenta ng ilan sa mga mass market na personal care brands nito. Sa kasalukuyan, plano lamang ng kumpanya na ibenta ang ilang piling brands sa personal care business, na ang kabuuang halaga ng benta ay maaaring umabot ng mahigit 1 billion dollars.


Nagbigay muli ng malaking bonus ang storage giant: Micron nagbigay ng pinakamataas na 68 buwan na bonus
Inanunsyo ng Micron Technology ang rekord na gantimpala para sa mga empleyado sa Taiwan, mula 35 hanggang 68 buwan ng sahod, na may pinakamababang cash compensation na 1.7 milyon New Taiwan Dollar. Gayunpaman, tinanggihan ng Taoyuan Union, na kumakatawan sa dalawang-ikatlong bahagi ng mga empleyado, ang alok at iginiit na maisama ang 15% ng operating profit sa pamamahagi ng bonus, pati na rin ang patuloy na banta ng strike.
