Jeden giganci branży półprzewodników opuszcza sektor AI, inwestuje w kryptowaluty, obstawiając wzrost HOOD i BTC za 3,8 miliona dolarów
BlockBeats News, 2 lipca, według monitoringu Hyperinsight, w ciągu ostatniej godziny wieloryb śledził cenę HOOD z dźwignią 10x, na poziomie 1.12 miliona dolarów i średnią ceną 109.6 dolarów. Cena likwidacji została agresywnie ustawiona na 103.6 dolarów. Jednocześnie ten sam adres otworzył długą pozycję na BTC z dźwignią 25x o wartości 2.76 miliona dolarów ze średnią ceną 60 494 dolarów.
Podano, że ten wieloryb wcześniej koncentrował się na transakcjach związanych z sektorem półprzewodników. W obliczu dzisiejszej presji na sektorze infrastruktury AI i spadku japońskich oraz koreańskich giełd, wieloryb przeniósł uwagę na niezależny aktyw odłączony od narracji o mocy obliczeniowej AI, omijając ryzyko systemowe sektora.
Wśród najnowszych wiadomości, Robinhood uruchomił własny łańcuch Arbitrum Layer 2, Robinhood Chain, oficjalnie wspierając całodobowy handel tokenizowanymi akcjami, napędzając niezależny wzrost w stosunku do szerokiego rynku. Token HOOD na platformie Hyperliquid zanotował wzrost o 11.2% w ciągu ostatnich 24 godzin, po czym nastąpił kolejny skok o 3.7% w pre-market, obecnie handluje na poziomie 111 dolarów, przy wolumenie handlu około 15.92 miliona dolarów w tym samym okresie.
Zastrzeżenie: Treść tego artykułu odzwierciedla wyłącznie opinię autora i nie reprezentuje platformy w żadnym charakterze. Niniejszy artykuł nie ma służyć jako punkt odniesienia przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych.
Może Ci się również spodobać
Gigant branży pamięci masowej ponownie przyznaje „ogromne premie”: Micron wypłaci największą premię w wysokości równowartości 68 miesięcznych wynagrodzeń
Micron Technology ogłosiło rekordowe nagrody dla pracowników z Tajwanu, wynoszące od 35 do 68 miesięcznych wynagrodzeń, z minimalną wypłatą gotówkową na poziomie 1.7 miliona nowych dolarów tajwańskich. Jednak związek zawodowy z Taoyuan, reprezentujący około dwie trzecie pracowników na Tajwanie, odrzucił propozycję, domagając się włączenia 15% zysków operacyjnych do podziału premii i utrzymuje groźbę strajku.
Boeing (BA.US) osiągnął tymczasowe porozumienie w sprawie układu zbiorowego pracy ze związkiem inżynierów, podwyżka wynagrodzeń wzrosła do 10%.
Boeing i jej związek inżynierów osiągnęli w piątek tymczasowe porozumienie dotyczące umowy o pracę. Czteroletni nowy plan obejmuje ogólne podwyżki wynagrodzeń wyższe niż w pierwszej propozycji.
Ceny krypto
Więcej
