Nu Holdings publikuje transkrypcję rozmowy o wynikach za drugi kwartał 2026 roku
Reuters2026/08/19 18:56- Nu Holdings omówiło wyniki za II kwartał 2026 roku z CEO Davidem Velezem, CFO Robem Livingstonem oraz Dyrektorem ds. Relacji Inwestorskich Guilhermem Souto.
- Zysk netto wyniósł 1,1 miliarda USD; przychody brutto 5,9 miliarda USD; wskaźnik efektywności 19,5%; ROE 33%.
- Portfel kredytowy wzrósł rok do roku o 37% do 39,4 miliarda USD; depozyty wzrosły o 18% do 45,3 miliarda USD; wskaźnik kredytów do depozytów 35%.
- Skorygowana o ryzyko marża odsetkowa wzrosła do 12,4%; zarząd wskazał na wzrost akcji kredytowej, sezonowość, zdyscyplinowane zarządzanie ryzykiem; program Desenrola wpłynął na koszt kredytu o około 5%.
- Meksyk otrzymał zgodę regulacyjną na licencję bankową; liczba klientów osiągnęła 139 milionów ogółem; w Brazylii uruchomiono poziom Croma, po wdrożeniu Ultravioleta.
Zastrzeżenie: Treść tego artykułu odzwierciedla wyłącznie opinię autora i nie reprezentuje platformy w żadnym charakterze. Niniejszy artykuł nie ma służyć jako punkt odniesienia przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych.
Może Ci się również spodobać
Colgate (CL.US) planuje sprzedaż części marek z segmentu pielęgnacji osobistej, a łączna wartość transakcji może przekroczyć 1 miliard dolarów.
Według osób zaznajomionych ze sprawą, Colgate prowadzi eksplorację sprzedaży części swoich marek produktów do pielęgnacji ciała przeznaczonych na rynek masowy. Firma planuje obecnie zbycie tylko kilku marek z segmentu osobistej pielęgnacji, których łączna cena sprzedaży może przekroczyć 1.1 billions dolarów.
Gigant branży pamięci masowej ponownie przyznaje „ogromne premie”: Micron wypłaci największą premię w wysokości równowartości 68 miesięcznych wynagrodzeń
Micron Technology ogłosiło rekordowe nagrody dla pracowników z Tajwanu, wynoszące od 35 do 68 miesięcznych wynagrodzeń, z minimalną wypłatą gotówkową na poziomie 1.7 miliona nowych dolarów tajwańskich. Jednak związek zawodowy z Taoyuan, reprezentujący około dwie trzecie pracowników na Tajwanie, odrzucił propozycję, domagając się włączenia 15% zysków operacyjnych do podziału premii i utrzymuje groźbę strajku.
Ceny krypto
Więcej
