Bitget công bố báo cáo nhân tài Web3: 54% ứng viên gặp khó khăn vì “rào cản kinh nghiệm”, sự kết hợp giữa AI và blockchain trở thành hướng nghề nghiệp nóng nhất

Odaily đưa tin, theo báo cáo "Nhận định về thế hệ nhân tài Web3 mới" do Bitget công bố, thách thức cốt lõi hiện nay của ngành không phải là thiếu hụt nhân sự, mà là sự lệch pha giữa rào cản tuyển dụng và kênh việc làm. Dữ liệu khảo sát đa khu vực dựa trên sáng kiến Blockchain4Youth (B4Y) cho thấy, 54% người tham gia khảo sát xem yêu cầu “kinh nghiệm trước đây” cho các vị trí cấp cơ bản là trở ngại lớn nhất khi bước vào ngành, 52% chỉ ra rằng giáo dục trong trường học thiếu kỹ năng thực chiến.

Xét theo phân bố địa lý và xu hướng, Web3 đang tiếp tục thu hút các tài năng có trình độ học vấn cao và đến từ các thị trường mới nổi. Gần 46% người được khảo sát ở độ tuổi từ 23 đến 30, hơn 58% có bằng cử nhân, thạc sĩ hoặc tiến sĩ; về sở thích nghề nghiệp, 61% người tham gia khảo sát xem “sự kết hợp giữa AI và blockchain” là con đường sự nghiệp hấp dẫn nhất, ngoài ra 62% cho rằng sự hướng dẫn từ các chuyên gia lâu năm trong ngành là yếu tố giúp đẩy nhanh phát triển nghề nghiệp.

Hiện tại, Trung tâm học tập Blockchain4Youth đã có hơn 10.000 học viên đăng ký, học viên hoàn thành khóa học có thể nhận chứng chỉ và cơ hội việc làm, qua đó thiết lập vòng khép kín từ học tập đến nghề nghiệp, cung cấp nguồn nhân lực cho giai đoạn phát triển tiếp theo của ngành.